为深入贯彻落实全省促就业促发展促团结招商引资大会和全市贯彻落实全省招商引资大会精神座谈会精神，牢牢聚焦生态文明高地、产业“四地”建设中的“一个创新服务基地、三个中心城市”定位，加快推进开发区招商引资机制创新工作，全面提升招商引资质量和水平，打赢招商引资“主动仗”“翻身仗”，助推全省全市经济高质量发展，2月24日至2月25日，西宁（国家级）经济技术开发区（以下简称西宁开发区）举办为期2天的招商引资专题培训会，开发区管委会、各园区管委会及各直属公司班子成员，开发区机关下沉各招商及产业服务专班工作人员、各区域招商专班工作人员、重大项目专员以及各园区及直属公司负责招商引资工作的相关工作人员等230余人参加。

据了解，举办此次培训是西宁开发区用实际行动践行省市委决策部署的有力举措，培训始终聚焦招商引资是推动开发区经济高质量发展的“第一抓手”这个关键，精心组织、细心筹备，学员来源广泛、师资力量雄厚、课程设置全面，邀请的授课老师既有学术理论水平高、招商实战经验丰富的大学教授，也有发达地区招商系统的知名专家，还有熟悉本地政策和市场的省市级相关部门负责同志，学员们采取“线上直播+线下互动”方式，重点围绕招商引资实操和政策、优化营商环境、产业链招商、园区产业发展现状及发展规划等8项内容学习讨论、交流借鉴，准确领会省市委的战略部署，加深了对经济、产业等专业知识和行业动态、市场需求的理解和认识，为进一步压紧压实各级干部抓发展、促招商的责任，为聚力锻造一支懂产业、通政策、善谈判的招商铁军奠定了坚实理论基础。

近年来，西宁开发区坚持把干部培训和能力提升作为推动高质量发展的基础性工程，组织各级党员干部带着问题学、集中精力学，做到学以增智、学以增技，切实把“抬头看”的理论高度转化为“埋头干”的实践深度。“招商引资是推动西宁开发区高质量发展的关键。面对复杂的经济形势和激烈的区域竞争，广大招商干部要主动加强学习、提升能力，提升项目挖掘与洽谈技巧、战略眼光与战术执行力，以应对新时代招商工作中的新情况、新挑战，为西宁开发区持续发展注入强劲动力。”西宁开发区管委会相关负责人表示。

据悉，西宁开发区将以此次培训为契机，以招商引资机制创新为突破口，推行扁平化管理，以“专班+专员”工作机制开展驻点招商，实行“管委会+公司”招商新模式，全面打破机制壁垒，彻底破除思维固化，扛起责任、主动作为，切实以干部思想作风的转变引领和推动招商引资质效整体提升，用实际行动回馈省市对开发区的重托和期许。