西宁开发区:聚焦增进民生福祉 全力稳就业保用工

今年以来,西宁开发区深入贯彻落实习近平总书记考察青海重要讲话精神,牢牢把握生态文明高地、产业“四地”建设中“一个创新基地、三个中心城市”定位,认真践行“干部要干、思路要清、律己要严”工作要求,把稳就业保用工作为持续增进民生福祉的基础性工作,充分发挥开发区产业集聚优势,积极创新举措,抓服务、强保障,全力保用工、稳就业、惠民生,不断提高经济高质量发展的就业带动力。今年1—9月份,开发区累计提供就业岗位6865个,新增就业人员10521人,新增就业人员占全省18.79%、全市35.42%。

大力培育发展新质生产力,打造新的就业增长点。坚持把培育发展新质生产力作为稳定就业、拉动增长的重要着力点,主动抢抓国家和省市大力推动新型工业化的重大机遇,制定出台开发区《未来产业发展实施意见》《新赛道产业培育计划》《关于加快推进绿色算力发展和应用的通知》《稳定光伏制造、锂电储能产业保障措施》《服务光伏、锂电产业高质量发展11条措施》等意见措施,因地制宜发展绿色算力、清洁能源装备制造等新质生产力,分类梳理了光伏制造、锂动力及储能电池、合金新材料、特色化工等产业链招商图谱,梳理重点项目144余项,总投资超2000亿元。截至目前,开发区签约引进项目30项,总投资金额527.73亿元。其中,签约绿色算力项目7项,总投资30.4亿元。新增市场主体1558户,其中企业761户,个体工商户797户。重大项目的签约落地,市场主体的不断扩大,为开发区持续创造了更多高质量就业岗位。

全面做好用工服务保障,鼓励企业稳定就业空间。制定出台《加强重点企业用工服务保障工作的实施方案》等就业创业扶持政策,对吸纳就业困难人员的企业给予岗位补贴和社保补贴,为创业者提供创业担保贷款、创业补贴等资金支持,鼓励企业稳定就业岗位。认真落实省、市支持企业纾困发展政策,深入200余家重点企业开展政策宣讲活动,制作各类惠企制度宣传资料8500册,使企业对优惠政策应知尽知、应享尽享。以企业和职工需求为导向,指导园区80余家企业开展在岗、岗前培训6.46万人次,兑现在岗职工补贴资金299.4万元,发放人才扶持、技能提升补贴195.5万元。加强人才服务保障,提供人才公寓180余套,组织376名人才参加休假疗养、健康体检等活动,协调解决54名人才子女跨区入学、就近入学,选树大国工匠、高原工匠、西宁工匠、园区工匠等60余名,以有力的实际举措爱才留才。

创新搭建就业服务平台,畅通就业供给服务渠道。强化线上线下立体式宣传,依托省、市“春风行动”、园区专场、高校毕业生专场等大型就业服务专项活动,组织辖区内150余家重点企业开展专场招聘会99场次,完善供需信息,实现人找岗位便捷,岗位找人精准,形成政府搭台、企业支持、社会参与、群众受益的多赢局面。积极与省市就业部门及教育部门联系,协同多所高校前往企业开展调研学习活动及校企座谈4次。园区企业天合光能、丽豪先后与青海理工大学、河西学院挂牌实训基地3个。组织青海人才交流中心、青海大学、青海师范大学、民族大学80余名师生到中复神鹰碳纤维西宁有限公司、云天化国际化肥有限公司、青海百通高纯材料开发有限公司进行实地参观调研学习,为深化校企合作、强化人才供给、畅通就业通道奠定了坚实基础。

下一步,西宁开发区将深入贯彻落实习近平总书记考察青海重要讲话精神和党的二十届三中全会精神,按照省市委全会关于深化改革的系列部署,充分发挥开发区在稳工用工方面的积极作用,进一步创新工作措施,完善供需对接,助力企业发展,不断拓宽市场化社会化就业渠道,以高质量就业推动省市经济社会高质量发展。