这是一个振奋人心的好消息；

       这是很多人期盼已久的一份荣耀；

       南川工业园区捧回了一张金名片！

       ——“红色产业链 藏毯金名片”

       这张含金量颇高的金名片为园区增添了无限光彩！

       前不久，全国党建研究会非公经济组织专委会会刊《非公有制企业党建》发布了“年度百佳园区党建品牌案例”，西宁经济技术开发区南川工业园区的党建品牌“红色产业链 藏毯金名片”，凭借自己的超强实力，从近千个案例中脱颖而出。这不仅是对南川工业园区党建工作的肯定，更是园区一步一个脚印，全面实施 “党建链”赋能“产业链”专项行动的成果转化。

       践行初心使命，彰显责任担当！党的建设是南川工业园区的一项金字招牌。今年，南川工业园区党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实全国、省、市组织部长会议精神，以“党建引领+”、产业链党建联盟为抓手，把党的建设融入园区发展的各项工作中，把党建工作与中心工作有机结合、深度融合，以更高站位，更实举措推动基层党建工作高质量发展。

 

 

       坚持党建引领  强化企业责任意识

       实践证明，党建引领是做好一切工作的保障，党建工作能够有效提升基层党组织的组织力和党员队伍的战斗力，能够更好地推动党建优势转化为发展优势、党建资源转化为发展资源、党建成果转化为发展成果，对经济社会的发展起到强有力推动作用。

       目前，南川工业园区现有48个党组织，党员755人，党总支1个，党支部45个，成立产业链党建联盟。如何将这些党组织、党员凝聚成一股力量？

       南川工业园区始终坚持以政治建设为引领，严格落实第一议题制度，相关学习文件，进一步引导广大党员干部、职工群众深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提升政治“三力”，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实。

       此外，还完善党建工作制度，制定《党委请示报告制度》《南川工业园区管委会干部教育管理实施细则》《园区“产业链”党建联盟章程、联席会议及轮值制度》《园区党委班子成员联系入党积极分子制度》及领导干部谈心谈话、签字背书等制度，认真学习上级各项规定指示，确保党建各项工作有章可循有据可依，不断增强党组织创造力、凝聚力和战斗力。

       同时，持续深化《关于推行基层党建工作“五个常态化”工作机制的通知》，制定党员领导干部联点基层党组织安排表，采取“四不两直、直达基层”，推动实现督促指导常态化与制度化。创新开展“1+3+2+X”模式，打造以3家藏毯绒纺企业、3家锂电产业企业、3家光伏产业企业为主的“产业链”党建联盟，召开党建联盟企业联席会议，共商共议助企纾困，“结对帮扶解难题 联盟服务促振兴”等主题座谈交流活动，发挥1+1＞2的叠加效应，促进基层党组织和企业“产业链”由“单打独斗”走向“抱团发展”；组织圣源地毯、可可西里党支部书记参加了全市非公企业党组织书记专场交心茶座，探讨交流加强和改进非公企业党建工作，推动非公企业高质量发展。

 

 

       亮点纷呈  党建引领激发组织效应

       治国安邦，重在基层；管党治党，重在基础。

       树立和践行新发展理念，党建的引领作用不可或缺。坚持党建引领，就要加强队伍建设，全面从严治党，使党员干部在贯彻新发展理念中率先垂范、干在实处，在新一轮改革发展中引领潮流、走在前列。

       如今，圣源地毯集团的“1+2+3+N”党建工作法 为企业带来了最大效益化；天合光能股份有限公司创新提出“智慧五联”党建工作模式，有效提升党建工作质量；青海丽豪半导体材料有限公司党支部月月有党建活动，调动了员工的积极性……亮点工作精彩纷呈、党建活动丰富多彩。

       亮点一：党建联盟凝心聚力

       通过创新开展“1+3+2+X”产业链党建联盟（即：1个联盟章程《南川工业园区产业链党建联盟章程》、3个“产业链”党建联盟小组、2项制度《产业链党建联盟企业轮值制度》《党建联盟企业联席会议制度》、“X”指一揽子的具体举措），将园区管委会机关各部门、直属公司、派驻机构及3家藏毯绒纺企业、3家锂电产业企业和3家光伏产业企业党组织纳入联盟，以党建引领，推动联盟企业党组织“固强补弱、深度融合、共同发展”的“产业链”党建联盟工作格局。

       亮点二： 加强优势共谋发展

以党建联盟为“轴心”和纽带，充分发挥各局办、直属公司、派驻机构及产业链党建联盟成员单位优势资源，推动链条上党组织信息、项目、人才等资源有效整合、多方共享，让联盟内各类资源发挥最大效能，做到“人尽其才、物尽其用”。通过成立产业链党建联盟联席会、圆桌论坛会、协商促进会等协调议事组，聚焦企业资源、生产经营、人才建设等发展难题，深入座谈交流，共谋发展之策，催化链上企业深度融合，提升整体发展力。

       亮点三：加大人才队伍建设

       利用产业链党员教育培训基地，组织联盟党组织负责人、企业高层次人才、企业优秀一线职工、榜样人选等，结合实际开展理论大讲堂，讲述工作、学习、生活中的所思所想所感，分享工作心得，传递榜样力量。推行“党员共育+人才共培”模式。依托高校院所、专家服务团等资源，强化企业专业技术人才培育，把链上高技能人才、骨干分子、技术能手培养成党员，把党员培养成生产经营管理骨干，把党员骨干培养为助推产业链发展的“顶梁柱”。

 

 

       亮点四：党建引领激活最大效能

       全面落实加强基层党建“六个一”工作要求，打造“党建领航+（阵地联盟、服务联盟、诚信联盟、发展联盟、实力联盟）”五联共建魅力园区党建品牌,培育 “产业链”党建联盟示范点和1家廉政文化基地；以圣源地毯集团有限公司党支部为“头雁”，将党建工作有机融入企业经济运行、安全生产、生态环保、技术创新、人才工作、企业文化等各个环节，进一步深化“党建强、发展强”的“双强”品牌；建立“1+3+N”联盟服务体系，发挥1个产业链党建联盟领导核心作用，结合藏毯绒纺、锂电、光伏3个产业和工作实际，以企业困难、群众需求为导向，成立以机关、国有公司、产业链党建联盟成员单位党员为核心的志愿者服务队伍，充分发挥联盟成员单位内党员的先锋模范作用；结合助企暖企春风行动等活动，开展“送政策、问需求、解难题、促发展”惠企利民行动，建立需求、资源、项目“三张清单”，认真落实“企业点单、联盟接单”服务承诺。截至目前，共征集“需求清单”26条，对接项目26条，解决问题22条。

       “火车跑得快，全靠车头带”！未来，南川工业园区将继续结合基层党建“五个常态化”工作要求，不断增强凝聚力和战斗力，组织引导党员干部同心同德、同力共举，以产业链党建联盟为载体，加强党建阵地建设指导力度，创建“一企一品”党建品牌、打造样板支部，常态化长效化推动落实基层党建工作，推动园区各项工作高质量发展。