今年以来，甘河工业园区认真贯彻落实中央和省、市、开发区关于做好“治欠保支”工作的决策部署，始终坚持以人为本，强化责任担当，压实责任链条，将治欠保支、维护劳动者权益作为重大政治任务、重要民生工程来抓，多管齐下，着力构建园区和谐劳动关系，跑出了护薪“加速度”，在园区范围内形成了和谐良好劳动氛围。

       强化组织领导，层层压实责任。园区党委高度重视治欠保支工作，主要领导对“治欠保支”重点任务亲自部署、关键环节亲自把关、落实情况亲自督查；分管领导下沉到企业、建设项目总包单位进行现场督导；各部门协调联动，常态化开展农民工工资支付情况检查；紧紧围绕优化营商环境，落实“放管服”要求，实施劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动，强化农民工工资拖欠问题综合治理，推进精准监察和预防化解，切实做到组织有力量，工作有抓手。

       强化宣传引导，实现源头预防。深入重点企业检查用工情况及劳动相关法律法规宣传，通过开展冬春期间法治宣传教育、全民国家安全教育日、民法典宣传教育、民法典专题讲座、企业用工法律法规专题讲座等方式，有针对性地向企业、劳动者宣传《劳动法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规和治欠保支政策宣传教育，发放各类法律宣传材料3000余份, 受众5000余人次，培训重点企业和施工单位总承包、劳务分包单位31家100余人次，进一步提升“知法、懂法、守法”的良好用工氛围，做到根治欠薪源头预防。

       强化执法督查，做好事中监管。开展治欠保支专项行动，按照省市开发区工作安排，采取拉网式排查、重点排查等方式，深入一线，全面开展欠薪及隐患问题再排查、再核实，及时查处拖欠农民工工资行为，及时向企业宣讲法律规定，督促限期整改，监督工作进程，确保治理成督促整改企业职工保障制度不完善、工资发放不及时、劳动合同签订不规范等违规问题5项，有效推动了用人单位依法用工，做好用工全过程监管。

       强化线索办理，提升监管实效。在确保维权渠道畅通基础上，热情接待来访农民工，积极推进投诉案件的处理，安排专人负责各类平台投诉举报案件，全面畅通农牧民工维权通道，确保群众诉求进得来、专人管、有结果，做到“件件有落实，事事有交代”，切实维护广大劳动者合法权利。截至目前，共受理劳动监察投诉案件159件，涉及金额1181万元，涉及人数1127人，目前已办结155件，清欠人数1091人，清欠金额1145万元，结案率达98%，受到群众一致好评。